Susținerea societății

În calitate de companie de retail, ne asumăm responsabilitatea pentru produsele noastre – în special în ceea ce privește materiile prime utilizate și proveniența acestora. Acordăm o atenție deosebită materiilor prime provenite din alte țări. Prin colaborarea cu standarde și certificări recunoscute, urmărim să contribuim la respectarea standardelor sociale minime și la îmbunătățirea condițiilor de muncă, precum și la promovarea unor practici de producție care utilizează resursele în mod responsabil în țările de origine. Printre acestea se numără, de exemplu, gestionarea responsabilă a resurselor de apă și protejarea solurilor.

Kaufland susține proiecte sociale în toate țările în care își desfășoară activitatea, cu scopul de a consolida societatea noastră din interior. Sprijinim grupurile vulnerabile, organizațiile și inițiativele locale, donăm către băncile pentru alimente și acordăm o atenție deosebită programelor de educație nutrițională pentru copii și tineri.

În calitate de angajator, ne asumăm responsabilitatea față de angajații noștri. Promovăm o cultură bazată pe apreciere și respect, încurajăm echilibrul între viața profesională și cea personală, și asigurăm egalitatea de șanse. Investim în sănătatea, dezvoltarea profesională și bunăstarea angajaților noștri. Pentru că succesul nostru, atât în prezent, cât și pe termen lung, se bazează pe angajați implicați și motivați.

Prin programe de formare obligatorii – de exemplu, în ceea ce privește obligațiile de diligență și responsabilitatea de-a lungul lanțului de aprovizionare – precum și prin măsuri interne, le oferim angajaților noștri cunoștințele necesare pentru a înțelege mai bine sustenabilitatea și pentru a contribui activ la schimbare.

În același timp, le oferim și clienților noștri posibilitatea de a face alegeri informate. Prin standarde transparente și o gamă variată de produse, le punem la dispoziție informațiile și opțiunile necesare pentru a lua decizii mai conștiente.